Vol. 2 No. 3 (2025): Julio-Diciembre 2025
Artículos

Wage gap in Mexico with a gender perspective

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  • Lesly Yaresi Mireles Vizcaya,
  • Luis Abelardo Mireles Arévalo,
  • Johana Lizbeth Sánchez Ramírez,
  • Alejandro Heredia López
Lesly Yaresi Mireles Vizcaya
Universidad Autónoma de Nuevo León
Luis Abelardo Mireles Arévalo
Universidad Autónoma de Nuevo León
Johana Lizbeth Sánchez Ramírez
Universidad Autónoma de Nuevo León
Alejandro Heredia López
Universidad Autónoma de Nuevo León

Published 2025-09-01

Keywords

  • gender,
  • wage gap,
  • inequality,
  • labor rights,
  • glass ceiling

How to Cite

Mireles Vizcaya, L. Y., Mireles Arévalo, L. A., Sánchez Ramírez, J. L., & Heredia López, A. (2025). Wage gap in Mexico with a gender perspective. Revista Lechuzas, 2(3). Retrieved from https://revistalechuzas.uanl.mx/index.php/revista/article/view/100

Copyright (c) 2025 Lesly Yaresi Mireles Vizcaya, Luis Abelardo Mireles Arévalo, Johana Lizbeth Sánchez Ramírez, Alejandro Heredia López

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This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.

Abstract

The primary aim of this research article is to address, examine, and disseminate the knowledge acquired to all individuals interested in social equality in Mexico and around the world—particularly in relation to the gender wage gap, its causes, consequences, and the challenges it presents in the daily lives of people. This study seeks to present, in a clear and concise manner, the data collected by organizations and institutions committed to raising awareness among both men and women—whether they are employees, employers, or students anticipating entry into an unequal labor market. The ultimate goal is to contribute to the eradication of this inequality by fostering awareness across society, grounded not in emotion, but in factual realities.

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